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【気になる出来事】
人事院“国家公務員の定年・65歳に引き上げ”] (4件/週)

08/10 17:52 BS1 【BSニュース】
国家公務員の定年をめぐり、人事院は現在の60歳から65歳まで段階的に引き上げるよう速やかに制度を見直す一方、60歳以上の給与はそれまでの水準から3割程度減らすよう求める意見書をまとめ、安倍首相に提出した。
またこの中で、人事の停滞を防ぐために60歳になった職員を原則管理職から外す役職定年制を導入し、後任が見つからないなどの場合は例外で最長で3年間留任を認めるとしている。
これとは別に人事院は今年度の公務員の給与について、民間との格差解消のため、5年連続で月給とボーナスを引き上げるよう勧告した。
勧告通り引き上げられれば、行政職の平均年収は3万円余 増え、678万3000円となる。
首相官邸、人事院・一宮総裁の映像。
少子高齢化に言及。

08/10 16:54 BS1 【BSニュース】
国家公務員の定年をめぐり、人事院は現在の60歳から65歳まで段階的に引き上げるよう速やかに制度を見直す一方、60歳以上の給与はそれまでの水準から3割程度減らすよう求める意見書をまとめ、安倍首相に提出した。
またこの中で、人事の停滞を防ぐために60歳になった職員を原則管理職から外す役職定年制を導入し、後任が見つからないなどの場合は例外で最長で3年間留任を認めるとしている。
これとは別に人事院は今年度の公務員の給与について、民間との格差解消のため、5年連続で月給とボーナスを引き上げるよう勧告した。
勧告通り引き上げられれば、行政職の平均年収は3万円余り増え、678万3000円となる。
首相官邸、人事院・一宮総裁、安倍首相の映像。

08/10 12:04 NHK総合・東京 【NHKニュース】
国家公務員の定年をめぐり、人事院は現在の60歳から65歳まで段階的に引き上げるよう速やかに制度を見直す一方、60歳以上の給与はそれまでの水準から3割程度減らすよう求める意見書をまとめ、安倍首相に提出した。
またこの中で、人事の停滞を防ぐために60歳になった職員を原則管理職から外す役職定年制を導入し、後任が見つからないなどの場合は例外で最長で3年間留任を認めるとしている。
これとは別に人事院は今年度の公務員の給与について、民間との格差解消のため、5年連続で月給とボーナスを引き上げるよう勧告した。
勧告通り引き上げられれば、行政職の平均年収は3万円余り増え、678万3000円となる。
首相官邸、人事院・一宮総裁の映像。

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